貴州銅人房地產開發有限公司2016年專業崗位招聘公告
精力：201614月16日
內容主要來源：不祥之兆
創作者：佚名
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貴州銅人房地產開發有限公司是銅仁市九龍地礦投資開發有限公司（以下簡稱九龍公司）下屬全資子公司，在九龍公司的領導下從事房地產開發、酒店管理等業務。九龍公司是經銅仁市政府批準并按照國企改革的方針和政策組建的一家國有獨資的國營企業，成立于2014年，注冊資本10億元。
貴州銅人房地產開發有限公司是一家綜合性房地產開發企業，成立于2016年，注冊資本1億元，主要從事房地產開發、酒店管理等業務。為確保房地產公司各項工作正常開展，經呈總公司研究決定，擬面向社會公開招聘2名工作人員。現將相關事宜公布如下：
一、專業崗位招聘基本原則
（一）公開招聘，全面考核。
（二）公平競爭，擇優錄用。
二、專業崗位招聘目的
為完善我公司的內部組織機構，引進工作經驗豐富的優秀人才到我公司從事房地產開發相關工作。
三、專業崗位招聘職位（見下表）
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序號順序
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擬聘行政職務
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擬聘人次
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注
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1
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政府部門主管
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1
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中選優任用
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2
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策劃文案專業人員
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1
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選聘錄用通知
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四.崗位招聘條件
（一）行政專員
1.任職基本要求：
（1）年齡45歲以下，房地產開發、土木工程、工程管理等相關專業大專及以上學歷，具備房地產開發及項目管理3年以上工作經驗；
（2）具有較強的團隊精神和責任心，具備較強的溝通協調能力及表達能力；
（3）熟練使用相關辦公軟件；
（4）具備房地產開發項目前期手續辦理工作經驗；
2.任職主要工作職責：
（1）協助完成項目前期立項、三證一書等相關手續的辦理；
（2）參與工程項目的招、投標工作，以及工程項目的合同管理；
（3）對接設計、施工等相關工作；
（4）負責公司綜合辦公行政相關工作；
（5）完成領導交辦的其他任務。
（二）策劃專員
1.任職基本要求：
（1）年齡45歲以下，市場營銷、策劃等相關專業大專及以上學歷；
（2）具有較強的團隊精神和責任心，具備較強的溝通協調能力及表達能力；
（3）熟練使用相關辦公軟件；
（4）具備3年以上房地產開發策劃相關工作經驗；
（5）熟悉房地產策劃、營銷、推廣的各個環節。
2.任職主要工作職責：
（1）協助公司領導完善經營管理相關制度；
（2）負責項目開發策劃、招商以及銷控相關工作；
（3）協助公司領導完成房地產開發相關管理及對接工作；
（4）完成所負責項目的前期策劃、營銷推廣等工作，撰寫各階段的策劃方案并配合執行;
（5）完成領導交辦的其他任務。
五.專業崗位招聘程序與規則
應聘人報名→資格審查→面試調研（7天）→面試→體檢→進入試用期（3個月）→正式錄用。
（一）應聘人報名及提交材料
1.報名時間：
2016年12月16日—2016年12 月30日止
2.報名方式：
現場報名：報名人員持相關報名資料于2016年 12月16日—2016年 12月30日（每天9:00—17:30）到貴州梵源建筑工程有限公司（房地產公司暫時與該公司聯合辦公）
報名地址：貴州省銅仁市碧江區環西路71號
網上報名：請將報名時需要提供的資料掃描（word格式）后，以電子郵件方式發送。（郵箱地址：649451590@qq.com）
3.須填寫《員工應聘報名登記表》；
4.須提供學歷、專業職稱證書、執業資格證書、身份證等原件及復印件、個人主要工作簡歷、專業工作主要業績資料等；
5.近期1寸免冠藍底彩色照片3張。
（二）資格審查與調研
報名時間截止后，由公司逐一進行資格審查，符合條件者通知到公司面試調研（調研7天）。
（三）面試及體檢
1.面試：應聘人員調研結束后，由銅人房地產公司按照《2016年專業崗位招聘面試規程》相關規定組織面試，具體進行面試時間、地點另行通知；
2.體檢：面試合格人員到縣級以上人民醫院體檢，體檢費用由本人自理，體檢不合格的，不予錄用并自然淘汰。
（四）試崗及轉正
通過資格審查、面試考核、體檢均合格人員，經房地產公司研究議定后，向應聘者發布試用通知，試用期三個月，三個月后經公司考察合格，即可正式錄用并簽訂勞動合同。
六、專業崗位聘用薪酬待遇
凡屬專業崗位招聘人員，一律實行三個月試用期，試用期薪酬按照公司規定發放，正式錄用后享受公司薪酬方案規定的同級檔位工資及待遇，同時簽訂《勞動合同》。
聯系人：劉員伶 13658565037 QQ：649451590
貴州銅人房地產開發有限公司
2016年12月16日
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